单位不为职工申请工伤认定，怎么办？

几个月前在公司因为工作受伤了，但事故发生这么久了，公司一直还不向相关部门提出工伤认定申请，我该怎么办啊?

这个问题我可以解答!按照《工伤保险条例》及广东省有关规定，用人单位未按照规定提出工伤认定申请的，职工或者其近亲属、工会组织自事故伤害发生之日或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，可以直接向用人单位参加工伤保险所在地市、县(区)社会保险行政部门提出工伤认定申请;未参加工伤保险的，向用人单位生产经营所在地市、县(区)社会保险行政部门提出工伤认定申请。

所以，即使单位不申请职工也可以自己或者委托近亲属、工会组织去申请哦需要的材料以及办理渠道也为大家整理好啦!

申请材料

1.《工伤认定申请表》

2.劳动、聘用合同或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料

3.医疗机构出具的受伤后首诊病历及诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)

4.职工受伤当月的上下班考勤记录卡(表)或者用人单位出具员工受伤期间考勤情况证明

5.证言证词(附证人身份证复印件)

6.除以上基本材料外，不同事故类型需提供的其他相应材料

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