近日，深圳市人力资源和社会保障局发布关于开展2020年享受深圳市政府特殊津贴人员选拔工作的通知

详细信息：2020年享受深圳市政府特殊津贴人员选拔详情

2020年享受深圳市政府特殊津贴人员选拔程序

(一)符合条件的人员向所在单位提出申请，由用人单位审核申报材料、集体研究确定推荐人选后逐级向上推荐。用人单位推荐的候选人由相关部门审核并按照推荐指标数量择优向市人力资源保障局推荐。其中，区属企事业单位由各区(新区)组织人事部门负责推荐上报;市属企事业单位由主管部门负责推荐上报，其他单位直接推荐上报。各行业协会可作为推荐单位向市人力资源保障局推荐人选。

特别优秀人员，市行业行政主管部门和各区(新区)组织人事部门在征得本人同意后可提名推荐，提名部门对相关材料的真实性和准确性负责。

(二)市人力资源保障局将申报人选(涉密人员除外)的主要业绩、成果材料等信息在网上公示5个工作日后，通过组织专家评审、征求有关部门意见等程序确定拟推荐人选和候补人选并在网上公示5个工作日。经公示无异议的人员名单报市政府审批后公布。

推荐指标

本次选拔享受市政府特殊津贴人员不超过60名(其中，高技能人才比例不超过10%)，各有关单位推荐指标如下：

(一)市卫生健康委、教育局、文化广电旅游体育局可推荐下属事业单位人选原则上不超过5名。

(二)市国资委可推荐市属国有企业专业技术人才人选原则上不超过5名、高技能人才人选不超过2名。

(三)各区(新区)可推荐区属企事业单位人选原则上不超过10名、高技能人才人选不超过2名。

(四)各高等院校、市属科研机构可推荐本单位人选原则上不超过3名。

(五)其他各单位(包括市行业行政主管部门)可推荐专业技术人才人选原则上不超过1名，高技能人才人选不超过1名。

上述第(一)至(三)项所推荐的人选，同一个用人单位原则上不超过2名。

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